Istref: Ich versichert den Telekom-Arbeitern, dass sie mit dem Lohngesetz nicht schaden werden

Die Finanzkrise in der Kosovo- Telekom hat sich seit dem Eingreifen in die Bankkonten dieses Unternehmens durch ATK weiter vertieft, was 630 Tausend Euro als Schulden angezogen hat. Die Telekom, mit Ausnahme der Tatsache, dass sie die Löhne des Oktobers für alle Mitarbeiter dieses öffentlichen Unternehmens noch nicht realisiert hat, berücksichtigt die Möglichkeit, eine Entscheidung zu treffen, alle Gehälter zu reduzieren, um die Telekom aus der Krise zu holen.

Demir Limaj vom Manager wird der Chefberater, der bisher 4tausend und 450 Euro pro Monat erhalten hat, während er ab Dezember mit dem Lohngesetz ein Gehalt von 1.000 und 673 Euro hat.

Die finanziellen Vorteile der Telekom werden mit Z-Mobile-Nummern rund 1,2m Euro pro Jahr haben, sagt in einem Interview für KosovoPress, Chief Executive Chief in Kosovo Telecom Bedri Istrefi.

Istrefi sagt, die Mitarbeiter und Gewerkschaften haben fast zugestimmt, ihre Gehälter für einen bestimmten Zeitraum zu opfern, um Dienstleistungen in der Telekom nicht zu fallen. Wie es warnt, wird es drastische Lohnschnitte vom Dezember bis zum Management geben.

Istrefi sagt, dass es nach Nichterreichung einer Bankgarantie durch die Regierung zwingend notwendig ist, dass die Gewerkschaften gemeinsam Formulare und Modalitäten finden, um die bestmögliche Möglichkeit zu bieten, dass diese finanzielle Verpflichtung von 6.9m Euro von einem internationalen Wirtschaftsakteur (Nokiia) für die Umsetzung des Connery-Codes erfüllt wurde, um das Netzwerk zu erweitern und zu erweitern und zu voranschreiten, um den Wartungs- und Überwachungsrechtvertrag umzusetzen.

Istref: Eine große Anzahl von Arbeitnehmern ausgedrückt bereit, Gehälter zu reduzieren

“Negotia mit Gewerkschaft, Arbeitern und so viel wie ich mit den Arbeitern Kontakt hatte, fast so viele von ihnen sind in der Lage, ihre Löhne zu opfern und nicht auf den Verlust von Dienstleistungen zu kommen und nicht alle Löhne für die Arbeiter zu riskieren. Wir alle Finanzeinnahmen, die wir von den Dienstleistungen der Kosovo Telekom angeboten haben, und sie sind derzeit in einer schlechten Situation, weil wir das vierte Jahr einreisen und noch keine Wartungsverträge haben”, Istrefi Ansprüche.

Neben diesen Problemen wird die Telekom wieder ein Schiedsverfahren von BAR-Mobile (Dardaphone) stellen, das die Telekom dazu zwingt, eine große Menge von Schutzwerkzeugen zu teilen.

Für die Situation, die nach der Anklage, dass HINA-Mobileı im Arbitrage für 13,5 Mio. Euro in retaliatorischer Hinsicht ausgeübt hat, erklärt der Chef Bedri Istrefi, dass die Telekom in Arbitrazh von einem der zehn größten internationalen Unternehmen im Auswahlprozess vertreten wird, aber nicht die Höhe der Mittel, die für das Unternehmen geteilt werden sollen.

Istref: Wir fanden die Werkzeuge zur Verteidigung im Schiedsverfahren. Wir werden gewinnen.

Wir sind im Beschaffungsprozess. Die Verarbeitung erfolgt für Angebote an diese Betreiber oder diese internationalen Unternehmen. Aber angesichts des aktuellen Marktes, der von uns durchgeführten Forschung, haben wir das Budget geteilt und in diesem Fall genug, damit wir die Interessen der Telekom und des Kosovo schützen können. Ich hoffe und versicherte sowohl die Regierung als auch alle Bürger der Republik Kosovo, dass die Entscheidungen, die wir in Bezug auf Dardaphony getroffen haben, rechtliche und finanzielle Entscheidungen waren. Daher werden die Entscheidungen, die wir getroffen haben, im Schiedsverfahren geschützt sein und beweisen, dass wir das Recht haben, diese Entscheidungen zu treffen und gewinnen werden, wie der Prozess”, sagt er von Kosovas.

Chief Chief Chief Bedri Istrefi spricht über die frühere Entscheidung des Schiedsverfahrens von 25m Euro, sagt die Telekom ist in der Lage, die Konten des Unternehmens zu verhindern, dass der Eigentümer blockiert wird. Bislang waren die Schulden dieses Unternehmens zu ATK 2,8 Mio. Euro, während die Gesamtschulden mehr als 30 Mio. Euro betrugen.

Istref: Wir sind auf der Überwachung für die Vermeidung von Account-Marme

Wir haben als solche Schulden anerkannt, es ist Arbitrazhis Entscheidung, wir haben nicht bestritten. Während der Verhandlungen, die wir hatten, haben wir auch einen Vorschlag zur Erfüllung dieser finanziellen Verpflichtungen vorgelegt, mit denen Dardaphony nicht vereinbart hat, hat sich weigert und als solche beschlossen, dass wir in diesem Prozess Verhandlungen mit Dardaphony geführt haben, ihn zum Abschluss schicken, wo wir dann umgekehrt haben und der Prozess vor Gericht ist. Wir beobachten die Situation eng. Ich glaube, dass wir diese Finanzeinnahmen, die wir mit der Telekom”, Istrefi's Statement haben, verwalten und schaffen werden.

Nach den Entlassungen mehrerer Manager in der Telekom, sagt Istrefi, das Gesetz erlaubt ihm nicht, Demir Limaj, Fatmir Limajs Bruder von der Telekom zu feuern.

Für Limaj, der derzeit die Position des Rätes hält, zeigt er, dass er nicht entlassen wurde, aber er musste bestimmen, ob er seinen Hauptauftrag an der Telekom oder an der Universität behalten möchte.

Istref: Limaj wurde als Berater der Telekom

Es ist definiert als seine primäre Arbeit an Universitäten und Gesetzen, die es ermöglicht, sekundäre Arbeit bei der Telekom zu haben. Er ist nicht mein Berater, er ist Berater der Corporation und berücksichtigt seine langjährige Erfahrung in der Kosovo Telecom und jedes Mal in hohen Führungspositionen, die Telekom braucht seine Erfahrung, seine Beratung in den aktuellen Fällen, wenn es zu einer besseren und stabileren Situation in der Kosovo Telekom kommt”, sagt er.

Laut ihm, für das Gehaltsgesetz, das ab Dezember in Kraft getreten ist, gibt es eine Panik im Personal von Telekmumi, wo es sagt, dass die Zulässigkeit zwischen 1 und 7 liegt. Kreyeshfi Bedri Istrefi wurde 4 Tausend und 450 Euro bezahlt, während er ab Dezember 1 000 und 673 Euro verdient.

Istref: Mein Gehaltscode beträgt 7 oder 1 Tausend 673 Euro

“Ich versichere die Telekom-Arbeiter, dass sie mit dem Lohngesetz nicht beschädigt werden. Ich werde nie durch die Umsetzung dieses Lohngesetzes eine Entscheidung treffen, um Arbeitnehmer zu schädigen. Es ist eine Tatsache, dass die erste Linie des hohen Managements betroffen ist, aber in der Situation, in der ich war, habe ich schon seit März 2019 einen Lohnschnitt beantragt. Wir machen Lohnschnitte aufgrund der Notwendigkeit, in dem der technische Teil, in dem wir investieren müssen, von sicher”, Istrefi Ansprüche.

Für die Dienstleistungen von Nutzern von HINA-Mobilnummern sagt der Chief Chief Chief Istrefi, er wird nicht für einen Moment unterbrochen werden, in dem die Übergangsphase am 28. November um 24:00 Uhr endet.

Er sprach auch über die finanziellen Vorteile, die Telekom mit Z-Mobile-Nummern haben wird und sagte, dass die Vorteile rund 1,2m Euro sein werden.