Kosovo Botschafter erhalten Gehalt drei Monate nach seinem Mandat beendet

Ein Kosovo-Botschafter, obwohl er sein Mandat erfüllt hatte und für die Rückkehr angeordnet worden war, hatte sein Gehalt für weitere drei Monate erhalten. Der Auditor Report zitierte sechs Fälle diplomatischer Vertreter, die auch nach Ablauf des gesetzlichen Mandats weiterhin dieselbe Position innehatten, obwohl [...]
Der Auditor Report zitierte sechs Fälle diplomatischer Vertreter, die auch nach Ablauf des gesetzlichen Mandats weiterhin dieselbe Position innehatten, obwohl dafür keine Entscheidung bestand.
“Auf der Grundlage von Proben haben wir festgestellt, dass in sechs Fällen diplomatische Vertreter weiterhin die gleichen Positionen nach Ablauf des gesetzlichen Mandats innehatten, obwohl es keine Entscheidung oder Verordnung zur Fortsetzung des Mandats” gab, so der Bericht.
Das Publikum hat drei Fälle notiert, in denen diplomatische Vertreter abgelaufen waren und das Rückführungsdekret nicht erlassen worden war, während in zwei anderen Fällen Rückgabedekrete erlassen worden waren, es sei denn, diplomatische Vertreter hätten zurückgebracht.
Auch in diesem Bericht festgehalten ist, dass der letzte Fall mit einem Botschafter, an dem das Rückführungsdekret ergangen war, und die Entscheidung getroffen worden war, aus dem Amt zurückzuziehen, aber der Botschafter war nicht neu eingerichtet worden und erhielt ein Gehalt für weitere drei Monate.
“Diese in drei Fällen waren nicht für die Rückkehr erlassen worden, obwohl die Vertreter abgelaufen waren, zwei Fälle, in denen die Änderungen vorgenommen worden waren, aber die Vertreter waren nicht zurückgegeben worden, und ein Fall, wenn das Dekret für die Rückkehr und die Entscheidung für den Widerruf, aber der Botschafter war nicht nach seiner Rückkehr neu-systemiert worden und hatte Gehälter nach dem Grad des Botschafters für einen Zeitraum von drei Monaten erhalten”, berichtet der Prüfer Bericht.
In dem Bericht wird ferner betont, dass diese aufgrund der fehlenden abgeleiteten Rechtsvorschriften oder angemessener Verfahren zur Vervollständigung des Mandats und der Neuordnung diplomatischer Vertreter stattgefunden haben. Bis zum Ende unserer Prüfung für 2017 hatte sich das MPJ-Management auf die Situation bezogen, die durch Maßnahmen zur Störung der Ausübung von Positionen über die gesetzliche Frist hinaus entstanden ist. Diese Maßnahmen werden voraussichtlich im Laufe des Jahres 2018 insgesamt angewendet.
Die Aufrechterhaltung von Positionen über die festgelegten gesetzlichen Fristen hinaus, ohne dass Entscheidungen über ihre Fortsetzung getroffen worden wären, hätte den Staat beeinflussen können, der rechtlich nicht vertreten ist. Dies kann auch die Leistung des diplomatischen Dienstes sowie den Ruf des Staates beeinträchtigen.












