Kosovo durchschnittliches Gehalt nicht erfüllt die Bedürfnisse der Bürger

Innerhalb von vier Jahren hat das durchschnittliche Bruttolohn im Kosovo nach den neuesten Daten der Kosovo Statistikagentur (ASK) 20 Prozent erhöht.

Im Jahr 2012 betrug das durchschnittliche Bruttolohn im Kosovo (einschließlich der Löhne des öffentlichen, privaten und öffentlichen Sektors), laut AKS, 431 Euro, bis 2016 519 Euro, was eine Steigerung von 88 Euro darstellt.

Die höchste Lohnquote in Kosovo lag im öffentlichen Unternehmen, bis bei niedrigeren Gehältern der Privatsektor.

Der durchschnittliche Bruttoöffentlichkeitssektor im Jahr 2012 lag bei 407 Euro, bis zu 525 Euro im Jahr 2016 bei 118. Der Privatsektor hatte im Jahr 2012 ein durchschnittliches Bruttogehalt von 367 Euro, im Jahr 2016 hatte er 371 Euro, was um nur 4 Euro” zugenommen hat, sagt die Daten der Kosovo Statistics Agency.

Die von Radio Free Europe befragten Bürger sagen, dass die Gehälter, die sie erhalten, nicht den Bedürfnissen ihrer Familien entsprechen.

Idriz Ahmeti sagt, dass er mit monatlichen Umsätzen von rund 400 Euro nicht den Bedürfnissen seiner vierköpfigen Familie gerecht wird.

Mit dem Gehalt, das ich erhalte, kann ich die Bedürfnisse meiner Familie nicht erfüllen. Die Preise sind hoch, bis die Bedürfnisse einer Familie groß sind. Mit diesem Lohn ist es unmöglich, bis zum Ende des Monats zu erreichen”, sagt er.

Safet Mayzin sagt ähnlich:

Mit dem Lohn, den ich nur selbst trägt, kann ich nicht alle Bedürfnisse einer Person erfüllen. Die Preise auf dem Kosovo-Markt sind hoch”.

Mittlerweile sagt auch Naim Gashi, Experte für Wirtschaftsangelegenheiten, Radio Free Europe, dass das durchschnittliche Gehalt von 500 Euro für den Standard der Bürger im Kosovo nicht ausreichend ist.

“In Bezug auf den Verbraucherkorb sollte das Lohnwachstum proportional zur Inflation in Kosovo und dem Preis der Waren und Dienstleistungen auf dem Kosovo-Markt gehen. Das durchschnittliche Gehalt über 500 Euro reicht für die Lebensstandards der Kosovo-Bürger nicht aus, weil 40 Prozent der Waren in Kosovo aus der Europäischen Union importiert werden, während die Gehälter des Kosovo für solche Preise untragbar sind”, Gashi Schätzungen.

Er sagt, dass Kosovo einen noch größeren Anstieg der wirtschaftlichen Entwicklung braucht, da Gashi zufolge nur durch langfristiges Wirtschaftswachstum Preise, nationale Umsätze im Allgemeinen, Bruttoinlandsprodukt und eine bessere Handelsbilanz zahlen kann.

Wenn all das passiert, wird die Gehälter in Kosovo automatisch steigen und der Lebensstandard der Bürger” verbessern, sagt Gashi.

Vertreter von Unternehmen in Kosovo sagen, dass das durchschnittliche Gehalt in Kosovo auf der Grundlage ihrer Forschung den hohen Lohn der Beamten in den Kosovo-Institutionen erhöht hat, was so viel wie 5.000 Euro erhält.

Der Vorsitzende der Kosovo Business Alliance, Agim Sahini, sagt in Kosovo, dass es eine erhebliche Anzahl von Arbeitnehmern gibt, die Gehälter unter 200 Euro erhalten.

Laut ihm könnte das durchschnittliche Gehalt von über 500 Euro real sein, aber nicht vernünftig.

Wenn einige Budget-Organisationen mit großen Gehältern und Arbeitnehmern, die Gehälter weniger als 229 Euro im Durchschnitt erhalten, beteiligt sind, haben wir auch mehr als 60 Tausend Menschen, die Mindestlöhne von 130 oder 170 Euro erhalten, ist dieses durchschnittliche Gehalt von über 500 Euro tatsächlich, aber nicht zumutbar”, sagt Sahin.

Das durchschnittliche Bruttolohn in Kosovo aus neun Ländern, die als Proben entnommen wurden (Albanien, Mazedonien, Serbien, Montenegro, Bosnien und Herzegowina, Bulgarien, Rumänien und Moldawien), Kosovo ist in der Gehaltshöhe viertplatziert.

Das durchschnittliche Bruttolohn liegt in Montenegro bei 751 Euro, während die niedrigste in Moldawien bei 271 Euro liegt.